Social Recruiter: Strategie e strumenti digitali per i professionisti HR di Anna Martini e Silvia Zanella

1 Luglio 2019 13:33
2 min.

La figura del recruiter sta cambiando. Il suo successo dipenderà sempre più dalla sua capacità di comunicare online e di relazionarsi sui social media con i candidati, i colleghi e i clienti. Questo libro è dedicato a chi, in azienda o all’interno di società di selezione o agenzie per il lavoro, vuole dare una risposta concreta a domande tipo: Come utilizzare LinkedIn e Facebook per venire a contatto con i profili professionali più interessanti? Ha senso sperimentare Snapchat o i video? Su quali competenze marketing è meglio puntare per essere selezionatori davvero efficaci? Quali leve usare per coinvolgere colleghi (attuali e futuri) nella comunicazione aziendale?


digital transformation 10 Giugno 2019 16:49

Festival del Lavoro 2019

A Milano, dal 20 al 22 giugno prossimi, si svolgerà la X edizione del Festival...